International Writing Centres Association inviterer nomineringer og selvnomineringer til følgende bestyrelsesroller med start i oktober 2024:
- Vicepræsident (vicepræsident forpligter sig til 6 års tjeneste: To år som næstformand, derefter to år som præsident, derefter to år som tidligere præsident)
- Stor repræsentant (3 i alt)
- Repræsentant for kandidatstuderende (1 i alt)
- Peer Tutor Repræsentant (2 i alt)
At være et valgt medlem af IWCAs direktion betyder at have mulighed for at sidde ved bordet, når der træffes en række vigtige beslutninger, som vil informere IWCA's
- konference- og begivenhedsplanlægning (årlig konference, Sommerinstituttet og Collaborative);
- organisatoriske prioriteter, såsom dem, der behandles i Task Force for Social Retfærdighed og Task Force for tilgængelighed;
- Mentor Matching program;
- beslutninger om tilskud og bevillinger;
- økonomi;
- og mere!
Krav for at stille op til en bestyrelsespost
For at være berettiget skal en kandidat være et IWCA-medlem med et godt omdømme. Vicepræsidenten skal også være opdateret på deres NCTE-medlemskab i løbet af deres embedsperiode.
Foretrukne kvalifikationer til bestyrelsesposter
Vice President
Kandidater vil ideelt set have betydelig erfaring med skrivecenterlederskab og fremragende kommunikationsevner. Kandidater til dette ledelseskontor forventes også at have en eller en kombination af følgende erfaringer:
- Har haft en lederstilling i IWCA eller en IWCA affiliate;
- Har tidligere siddet i IWCA's bestyrelse;
- Havde en lederstilling i en anden skrivecenterrelateret organisation end IWCA og dets tilknyttede selskaber, såsom en lokal skrivecenterorganisation;
- Deltog regelmæssigt i IWCA eller andre skrivecenter-relaterede professionelle sammenkomster, såsom konferencer;
- Lede eller medformand for en IWCA, affilieret eller anden skrivecenter-relateret konference;
- Forvaltede et budget i en professionel sammenhæng.
Stor repræsentant
At-Large-stillingen er et godt indgangspunkt for de professionelle i skrivecentret, der ønsker at tjene IWCA-organisationen og det internationale skrivecentersamfund og udvikle deres lederevner. Ideelt set vil kandidater have en eller flere af følgende erfaringer:
- Stærkt engagement i skrivecentre som felt;
- Stor erfaring med at arbejde i et skrivecenter;
- Regelmæssig deltagelse i IWCA eller andre skrivecenter-relaterede faglige sammenkomster, såsom konferencer.
Graduate Student Representative og Peer Tutor Repræsentant
Disse stillinger giver de studerende en mulighed for at tjene IWCA-organisationen og det internationale skrivecentersamfund og udvikle deres lederevner. Graduate Student Reps og Peer Tutor Reps forventes at have:
- Stor interesse for skrivecentre som felt;
- Erfaring med at arbejde i et skrivecenter.
Nomineringsproces
IWCA er forpligtet til at rekruttere en række kandidater fra en række institutioner og på tværs af en række forskellige identiteter. IWCA-bestyrelsen bliver rigere, når dets valgte medlemmer repræsenterer det bredere skrivecentersamfund. Vi opfordrer til nomineringer og selvnomineringer af professionelle forfattere fra sorte, asiatiske amerikanere, latinamerikanske, indianske og Pacific Islander; medlemmer af LGBTQ+-fællesskabet; personer med handicap; vores internationale kolleger; og skrivecenterfolk på toårige gymnasier, sekundære skoler, HBCU'er, HSI'er og stammehøjskoler.
Nomineringer og selvnomineringer til enhver af ovenstående stillinger opfordres. For at nominere dig selv eller en kollega, bedes du udfylde vores nominationsformular senest den 1. juni 2024. Detaljerede oplysninger om disse roller og deres forventninger er nedenfor.
Hvis du ikke kan få adgang til Google-dokumentet for at indsende en nominering, bedes du sende følgende oplysninger til IWCA-sekretæren Rachel Azima:
- Navnet på den nominerede
- E-mail-adressen til den nominerede
- Navnet på den stilling, du indstiller personen til
- Enhver understøttende kommentar, du føler er passende
Nominering er åben indtil kl 1. Juni, 2024. Efter at vinduet for nomineringer er lukket, vil IWCA kontakte hver enkelt nomineret for at anmode om korte personlige udtalelser om dine erfaringer og mål. Valgene vil være åbne fra den 1. september til den 15. september. Nyvalgte bestyrelsesmedlemmer og embedsmænd vil få besked senest den 1. oktober 2024.
Ofte stillede spørgsmål
Hvor kan jeg lære mere om at tjene som IWCA-bestyrelsesmedlem eller -officer?
IWCA forfatning og vedtægter skitsere bestyrelsesmedlemmers og bestyrelsesmedlemmers ansvar. Potentielle nominerede kan også kontakte en af de nuværende betjente med spørgsmål. IWCA-officerer vil også være til rådighed for et rådhus Zoom-møde i slutningen af maj for at besvare eventuelle spørgsmål. E-mail IWCAs vicepræsident Christopher Ervin hvis du gerne vil modtage information om rådhusmødet.
Jeg læste, at officerer (vicepræsident, præsident, tidligere præsident, sekretær, kasserer og tidligere kasserer) forventes at deltage i IWCA-konferencen og Collaborative @ CCCC hvert år af deres embedsperiode. Yder IWCA økonomisk støtte til officerer til at rejse til disse konferencer?
Ja. Mens alle bestyrelsesmedlemmers roller er frivillige og ulønnede, forventes IWCA-officererne at deltage i begge disse begivenheder for at deltage i eksekutivkomitéen og bestyrelsens retreats, være til stede for at gennemføre IWCA-forretningsmøder og hjælpe med at koordinere begivenhederne, ud over andre forpligtelser. Af disse grunde støttes IWCA-officerer økonomisk til at deltage i IWCAs årlige konference og Collaborative @ CCCC. IWCA yder support op til $1500 pr. begivenhed til rimelige udgifter i forbindelse med IWCA-konferencerejser. Når en IWCA-officer skal deltage i andre IWCA-relaterede begivenheder (Sommerinstituttet, NCPTW eller en amerikansk eller international affiliate-konference), er der også økonomisk støtte til disse begivenheder. IWCA-bestyrelsen vedtog denne rejsegodtgørelsespolitik den 30. marts 2016.
Hvad er tidsforbruget i de forskellige bestyrelsesposter?
Tidsforpligtelsen for Vice President varierer hen over året. Selvom det er svært at nævne et bestemt antal timer om ugen for denne stilling, foregår arbejdet for organisationen normalt hver uge. Nogle uger kræver mere arbejde end andre, især omkring tidspunktet for den årlige konference. Det er en betydelig tidsforpligtelse.
Tidsforpligtelsen til ikke-officersbestyrelsesposter omfatter deltagelse i bestyrelsesmøder flere gange om året og, så meget som muligt, deltagelse i IWCA-sponsorerede arrangementer som den årlige IWCA-konference og Collaborative@CCCC. Bestyrelsesposter uden embedsmand involverer også udvalgsarbejde, som varierer afhængigt af udvalget. At tjene i IWCA-bestyrelsen er overskueligt for de fleste fagfolk i skrivecentret og studerendes repræsentanter.